董事會成員多元化政策
- 多元化政策之具體管理目標與目前達成情形 本公司現任董事會由7位董事組成,其中包含4位董事及3位獨立董事,成員具備財經、商 務及管理等領域之豐富經驗與專業,以及危機處理能力及宏觀的國際市場觀,其全面性的考量以及豐富的產業知識,相信能為公司發展 及營運帶來極大助益】
- 董事會成員多元化落實情形:
職稱 | 姓名 | 國籍 | 性別 | 兼任 本公司 員工 |
年齡 | 獨立董事 任期年資 |
營運 判斷 |
財務 會計 |
經營 管理 |
危機 處理 能力 |
產業 知識 |
國際 市場觀 |
領導 能力 |
決策 能力 |
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41至 50歲 |
51至 60歲 |
61至 70歲 |
3年 以下 |
3至 9年 |
9年 以上 |
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董事長 | 李原吉 | 中華民國 | 男 | |||||||||||||||
董事 | 黃文宏 | 中華民國 | 男 | |||||||||||||||
董事 | 余景仁 | 中華民國 | 男 | |||||||||||||||
董事 | 佑兆投資有限公司 代表人:張子鑫 |
中華民國 | 男 | |||||||||||||||
獨立董事 | 施文昌 | 中華民國 | 男 | |||||||||||||||
獨立董事 | 楊世銘 | 中華民國 | 男 | |||||||||||||||
獨立董事 | 易昌運 | 中華民國 | 男 |